孟羽童因"旷工接私活"被格力开除，离职前在微博吐槽工作超21小时和暗示董明珠画大饼！
“此处不留爷自有留爷处，资本恶意压榨打工人还有理了?！?br>
“长期加班的人都知道，无法正常打卡是很普遍的的事情?！?br>
“初入职场，谁不想把工作做好？直播不是老总带着一起的吗，那个什么旷工表，一个人能斗的过一群人？”
“打份工而已，又不是当包身工童养媳。董明珠还是把精力花在好好做产品上吧！”
“现在电商时代，凭什么格力不搭顺风车。跳过代理商，又多个网红，那还不如直接自己养个媳，省多少代理费和网红分成?！?br>
“现在的年轻人不吃老一辈那一套，何况像小孟这样的优秀一茬！很正常，只有不断的让新人重新制定规则，社会才会不断进步。”
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? ? ? ? 上述都是打工人内心敢怒不敢言的心声。
首先，作为一个职场新人，孟羽童应该明白做事留一线的道理。
毕竟，职场是一个相对封闭的圈子，人际关系非常重要。
如果不懂得保留自己的形象和口碑，就很容易惹上麻烦。
然而，孟羽童却犯了一个很严重的错误，就是在离职后通过社交网络发表了一些攻击格力的言论。
这些言论中，有一些是暗示格力压榨员工，有一些是暗示格力的领导不靠谱。
第一、暗示格力靠不住，董明珠在pua画大饼；
第二、暗示月薪太低，接班人无法生存；
第三、暗示孟羽童工作超过21小时，都是端茶倒水直播带货等琐事。
这些言论不仅是攻击格力，也是攻击董明珠。这种行为不仅让孟羽童的个人形象受到了极大的影响，也给格力带来了不小的损失。
不过，年轻人可能大大咧咧不在乎，觉得没什么就不经意的说出来了。
当然，孟羽童不是没有道理。
她指出的问题确实存在，而且是职场中的共性问题。
例如月薪太低，接班人无法生存，这是很多公司都存在的问题。
然而，这并不意味着孟羽童就可以随意攻击格力和董明珠。
此外，孟羽童离开格力的真实原因：不是她自动“离职”，而是因违反公司纪律而被“开除”。
例如，孟羽童她在离开之前多次被爆出经常旷工和不积极参加商务活动，偷偷接私活，自己积攒了200多万粉丝，这说明她在职场中并不是在专心工作，而是在利用职场资源谋求个人利益。被董明珠发现后，其仍屡教不改才被解雇。
这种行为不管是社会还是职场，不仅不道德，而且还触碰公司底线。
总之，做人嘛，互相给个体面，好聚好散，啥事没有。
职场上，我们应该做事留一线，不要随意攻击他人，保持良好的个人形象和口碑。
公司名誉很重要，你希望自己离职的员工黑自己公司吗？以后哪个人才敢来？也是被逼的。
无论真相如何，孟羽童不该说公司的那些事情，守口如瓶是最好的。一个是对自己没有意义，另一个是对双方都没有好处。
愚蠢是一种道德上的缺陷，加上事实上真的道德缺陷，便是双重缺陷，纵此生万劫不复，亦不值得同情。
如果一个人没有自知之明，不懂知遇之恩，不珍惜自身机遇，且狂妄，以为自己一个白丁可以和一位对国家和社会有巨大贡献的人叫板、对抗、攻击、掠夺，那不是愚蠢是什么？
有位名人迪特里希·朋霍费尔曾说到：“愚蠢是一种道德上的缺陷?！北鹞饰艺饷耸撬喽潦?，多学习，多思考，才能有正确的价值观和判断力。
同时，我们也应该遵守公司规定，不要利用职场资源谋求个人利益，避免违反职业道德和职业操守。这样才能在职场中立足，获得更好的职业发展。
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- 发表于 2023-05-18 20:16
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