主人家应该跟保姆怎么相处？
绝对不要对保姆太好建立边界感才是法则
1、进家第一件事不是立即让她做家务，带小孩。而是在她进门做完个人卫生后，给她把家庭环境介绍一遍。就像新员工第一天入职，带领他认识公司环境及人...
绝对不要对保姆太好建立边界感才是法则
1、进家第一件事不是立即让她做家务，带小孩。而是在她进门做完个人卫生后，给她把家庭环境介绍一遍。就像新员工第一天入职，带领他认识公司环境及人物。比如，介绍她冰箱在什么位置，不能随意吃喝零食柜零食等
2、该休息时间休息，不该休息的时间一定找事情让她做。偷懒偷习惯了就很难勤快起来了，等懒起来的时候再说就会增加怨恨（尤其没有边界感的阿姨）
3、不爽她的事情不要骂，以开玩笑的口气说。比如她午觉睡太久，可以说"阿姨，您这一下午都睡过去一大半了哦"不爽就告诉她，绝对不能不说
涉及到过分的事情，如果不想换掉，就要做郑重谈话。谈话内容提前心里打好草稿，要气势上压倒性的谈话，不给她狡辦的余地。
4、打好草稿很重要，不然容易被她两句狡辩怼得没话讲，记住你几十年积累的知识和教养在阿姨的狡辩经验面前不值一提。
5、不要随便送东西，吃不了用不了的宁可送邻居，送习惯了有一次不送就容易记恨你。
6、装好监控。不接受装监控的阿姨坚决不用，人心叵测，不要感情用事相信什么人心换人心。
7、不要怕换阿姨，要知道大家相处就是为了各自利益。能磨合相处得来最好，不能磨合就及时止损，别花钱给自己找不痛快。阿姨也是来上班的赚钱的，但是也不排斥有个别阿姨确实知道感恩
8、给阿姨的钱一定要到位，阿姨都是向钱看的。我对阿姨的态度是宁愿钱受罪不要人受罪。可以加薪，但工作必须越做越好，而不是时问长了就为所欲为。有不爽她的问题，每个月发工资或者加薪前开会效果最好，人跟人之间就是这样，你不拽一点在暗流涌动中压住他，他就真以为自己是什么惊涛骇浪，哪怕你内心是虚的，你也要hold住你的情绪，时不时的打压一下，再给颗糖，让他情绪波动，让他明白你在情绪上不惧怕他，开那种即将惹怒他的玩笑，然后迅速安抚，时间久了他才会敬畏你
9、一定要分开吃饭!分桌吃可以很好地建立边界感。就算不分桌也要分餐制。不是给阿姨吃剩菜，而是做好之后阿姨盛出来，单独去自己房间或者厨房吃。玻璃心觉得不尊重她的就不要!毕竟我上班也不可能端着盒饭去领导办公室吃!别像阿沁那样一股脑的去爱他帮助他只会让他反过来打压你不把你当回事看不到你的好。
我说的，是所有的人际关系，无奈的人性。
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- 发表于 2024-12-11 12:17
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