下属什么都来问你，什么都要你拍板，可见梯队培养不足、同时团队也没有A、B角，也就是说，当你外出不在岗时，连个替你暂时拿主意的人都没有，这个其实挺累心的。日常得用心培养人，至少得有一两个人，大致能和你思路保持一致，有判断力。
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