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【已解决】 领导的安慰式批评说明什么?
领导批评
“这不算多大事,你不要往心里去……”
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职场
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2023-04-19 01:00
这是“安慰式批评”。
当你工作中出现失误或错误,领导肯定不会放任你在错误的道路上越滑越远,同时也会尽可能避免其他同事产生消极情绪。这时候,领导往往会对你“安慰式批评”。
当领导批评之后,你万万不可认为领导这是一说了之。领导安慰你“不要往心里去”,是为了担心你因为犯了错误感到羞愧,同时通过善意的批评给你以温暖。所以,你必须“往心里去”,不但要一时“放在心上”,而且要长期“放在心上”,确保严格杜绝同样或类似的错误,不要辜负领导的苦心,在谦虚严谨中扎实成长。
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职场社牛
- 社会 职场
采纳率 378% | 回答于 2023-04-16 17:43
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提出于 2023-04-16 17:43
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