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【已解决】 面试时薪资和福利怎么聊?

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最佳答案 2023-03-27 00:00

在面试时,薪资和福利是一个敏感的话题,需要谨慎处理。以下是一些关于面试时如何聊薪资和福利的建议:

1. 等待面试官提出:在面试初期,不要过早地问薪资和福利等敏感问题,可以等到面试官主动提出后再进行讨论。

2. 了解市场行情:在面试前,可以通过网络、招聘网站等途径了解该职位在市场上的薪资水平,以便在面试时有一个大致的心理预期。

3. 强调自身价值:在面试时,可以通过强调自己的工作经验、技能和能力,来展现自己的价值和能力,从而争取更好的薪资和福利待遇。

4. 谈判技巧:在面试时,如果面试官提出的薪资和福利待遇不符合自己的期望,可以通过谈判技巧,如提出自己的理由和条件,来争取更好的待遇。

5. 了解公司福利:在面试时,可以询问公司的福利待遇,如保险、健康福利、休假等,以便了解公司对员工的关怀和支持。

总的来说,在面试时聊薪资和福利需要谨慎处理,需要根据具体情况和面试官的态度来决定是否提出相关问题,同时也需要展现自己的价值和能力,争取更好的薪资和福利待遇。

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  • 匿名 提出于 2023-03-25 23:45

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